Avril 2026, épisode 2 : L'histoire de la marque du 60e anniversaire du groupe pharmaceutique populaire de Changchun
Qu'est-ce que ça fait de travailler dans le même métier de la jeunesse à la vieillesse ? Miao Guoli a déclaré : « J'ai consacré ma jeunesse à l'usine pharmaceutique. Su Lili a déclaré : « Je ne pouvais pas supporter de partir ; je suis ici depuis tant d'années, j'y ai développé un attachement. Guo Shuxia a déclaré : « J'ai travaillé ici depuis une jeune fille jusqu'à une vieille femme. Liu Yanchun a déclaré : « D'ouvrier d'emballage à planificateur de production, je n'ai pas changé de travail depuis des décennies. Jiang Xiaohua a dit : « La prospérité du peuple est ma gloire. » Ils ne disaient pas simplement une phrase ; ils parlaient des années les plus précieuses de leur vie. Au cours de l'hiver 1971, Miao Guoli, 19 ans, a franchi les portes de l'usine pharmaceutique populaire de Changchun. À cette époque, l’usine était située à l’extrémité sud de la rue Minfeng, entourée de terres agricoles. En hiver, le vent du nord soulevait des flocons de neige qui lui piquaient le visage. Elle a été affectée à l'atelier de fabrication de comprimés, où les actifs les plus précieux étaient cinq presses à comprimés à un seul poinçon. Durant les trente années suivantes, elle y laissera sa jeunesse.
À la même époque, Jiang Xiaohua transportait les produits de l'usine pharmaceutique du peuple dans un train vert longue distance ; Su Lili a appris à traiter les matières médicinales dans l'atelier de pré-traitement ; Liu Yanchun a tordu manuellement du papier ciré pour emballer des pilules dans l'atelier de pilules ; et Guo Shuxia a scellé les capsules de bouteilles au feu dans l'atelier de liquides. Ils avaient des positions et des expériences différentes, mais ils partageaient un nom commun : le Peuple du Peuple.
Ils partageaient également une conviction commune : considérer l’usine comme leur maison et en être fiers.
Avril 2026, épisode 2 : L'histoire de la marque du 60e anniversaire du groupe pharmaceutique populaire de Changchun – Consacrer les jeunes à l'usine pharmaceutique
Lorsque Miao Guoli a rejoint l’usine, celle-ci en était encore à ses débuts. Sans équipement avancé, ils comptaient sur leurs mains et sur leur sueur. Elle exploitait des presses à comprimés dans l'atelier de fabrication de comprimés, de la presse à un seul poinçon à la presse à 33 poinçons ; plus tard, elle a travaillé dans l’atelier de pilules pendant plus d’une décennie. « À l'époque, les heures supplémentaires n'étaient pas payées, mais tout le monde avait hâte de les faire », se souvient-elle. Elle se souvient d’une époque où l’usine avait pris feu et où les plateaux en bois de la salle de séchage avaient pris feu. La plupart des ouvriers de l'usine étaient des femmes, mais aucune d'entre elles n'a hésité. "Certains collègues avaient des enfants à la garderie et ils se sont précipités pour éteindre l'incendie sans même les récupérer", a expliqué Miao Guoli. "C'était une propriété de l'État ; nous ne pouvions pas simplement la regarder brûler." Après sa retraite, elle voyait souvent de bonnes nouvelles concernant l'usine sur son téléphone et les partageait toujours sur ses Moments WeChat. "J'ai consacré ma jeunesse à l'usine pharmaceutique", a-t-elle déclaré. "Mes sentiments pour l'usine sont très, très profonds."
Su Lili a rejoint l'usine à 18 ans, responsable de la transformation des herbes médicinales dans l'atelier de pré-traitement. Elle ne pouvait pas acheter de médicaments prêts à l'emploi ; elle devait le faire elle-même : laver, couper, sécher et transformer, chaque étape nécessitant un contrôle de qualité strict. Dans son esprit, la qualité des herbes était toujours primordiale : « Les bonnes herbes font de bons médicaments ».
Plus tard, l’usine a présenté sa première machine de moulage de pilules d’eau. "Le jour où la machine est arrivée, nous étions fous de joie. Nous n'avons pas dormi de la nuit, juste pour faire le travail." Après sa retraite, elle a été réembauchée pendant plus de dix ans. "Je ne pouvais pas supporter de partir ; je suis ici depuis si longtemps, je m'y suis attaché."
Guo Shuxia a rejoint l'usine en 1986, scellant manuellement les bouteilles dans l'atelier de liquides. A cette époque, ils produisaient de la gelée royale de ginseng et du liquide oral Naoxinshu, 200 bouteilles par tiroir, et la production quotidienne passait de 15 tiroirs à 24 tiroirs. "Tout a été fait à la main, en scellant les bouteilles avec le feu, en s'appuyant entièrement sur la vitesse de la main." Plus tard, des machines de remplissage semi-automatiques sont apparues, ce qui a amélioré l'efficacité, mais les exigences de qualité n'ont jamais été abaissées.
Avril 2026, épisode 2 : Histoire de la marque du 60e anniversaire du groupe pharmaceutique populaire de Changchun - Prendre l'usine comme maison et être fier de l'usine
Jiang Xiaohua est un représentant commercial responsable de la région du Liaoning. Elle ne revient à Changchun qu'une fois par mois, voire tous les deux mois, voyageant entre différentes villes en train lent. "C'était la première fois que je sortais et je ne connaissais pas cet endroit, donc il y avait certainement des difficultés." Mais les difficultés ont été rapidement surmontées par les commandes : les médicaments de Renmin Pharmaceutical se sont vendus exceptionnellement bien dans tout le pays. Les comprimés Annao Niuhuang ont remporté la médaille d'argent nationale, et Tenghuang Jian Gu Wan et Xingnao Zaizao Wan étaient très demandés. « Nous n'avions pas besoin d'aller dans les pharmacies pour promouvoir nos produits ; nous étions directement en contact avec des sociétés pharmaceutiques dans diverses provinces, et elles voulaient de manière proactive acheter chez nous », se souvient-elle. "En raison de leur bonne efficacité et de la reconnaissance des consommateurs, ils se sont vendus rapidement dans les rayons. À cette époque, les ouvriers considéraient l'usine comme leur maison et en étaient fiers. Je me suis senti particulièrement honoré lorsque l'usine a prospéré." Lors de la construction de l'usine, les ouvriers ne rentraient pas chez eux après avoir quitté le travail ; ils mélangeaient de la boue et fabriquaient des briques sans se plaindre. "Quand on avait besoin de moi pour le travail, je mangeais et dormais à l'usine et je n'en sortais jamais."
Liu Yanchun a rejoint l'usine en 1978, commençant comme ouvrier dans l'emballage de pilules avant de passer à la direction de la production. Elle a déclaré : « Au départ, nous produisions selon le plan ; plus tard, nous produisions à la demande, ne produisant que lorsque nous recevions des commandes. » Ce changement a rendu la gestion beaucoup plus raffinée : la comptabilité analytique, le contrôle des matériaux et la gestion des dates de péremption ont tous été standardisés étape par étape. "Avant, avec une opération d'une telle envergure, nous gaspillions beaucoup. Plus tard, chaque bouteille et chaque sac devaient être strictement distribués ; il ne pouvait y avoir aucun gaspillage." Au cours de ces années-là, certains ont choisi de partir, mais elle a choisi de rester. "J'ai un attachement émotionnel à l'usine pharmaceutique ; je ne supportais pas de la quitter." Aujourd’hui à la retraite, elle a encore une infinité de choses à dire sur l’usine.
Avril 2026, épisode 2 : L'histoire de la marque du 60e anniversaire du groupe pharmaceutique populaire de Changchun. Les temps changent, mais nos aspirations initiales restent inchangées.
Les cinq employés chevronnés, qui ont rejoint l'usine entre 1971 et 1986, ont occupé des postes couvrant la production, les ventes et la gestion, et ont été témoins de la transformation de Renmin Pharmaceutical d'opérations manuelles à des opérations automatisées.
Dans la mémoire de plusieurs employés vétérans, Tenghuang Jian Gu Wan (une médecine traditionnelle chinoise) était très demandé et peu disponible, tandis qu'Annao Niuhuang Pian (une autre médecine traditionnelle chinoise) a remporté la médaille d'argent nationale. Les produits se sont bien vendus dans tout le pays, grâce à leur engagement inébranlable envers la qualité. Les temps changent, mais la recherche de la qualité par les gens n'a jamais faibli. Génération après génération s'est enracinée ici, considérant l'usine pharmaceutique comme son foyer et consacrant sa jeunesse à son travail.
Avril 2026, épisode 2 : L'histoire de la marque du 60e anniversaire du groupe pharmaceutique populaire de Changchun – Un hommage à cette génération, un hommage à cette passion
Au cours des soixante dernières années, Renmin Pharmaceutical est passée d'une rangée de bungalows à l'extrémité sud de la rue Minfeng à une entreprise pharmaceutique moderne. Ceux qui ont consacré leur jeunesse au Renmin ont pris leur retraite ou continuent de contribuer. Ce qu'ils ont laissé derrière eux, ce n'est pas seulement la technologie sur la chaîne de production et la réputation dans le réseau de vente, mais un esprit : considérer l'usine comme leur maison, sans tenir compte du gain personnel ; fiers de l'usine, donnant le meilleur d'eux-mêmes. Cet esprit est l'atout le plus précieux de Renmin Pharmaceutical au cours des soixante dernières années. Il est invisible et intangible, mais il est gravé dans les os d’une génération et intégré à la qualité de chaque pilule.
A la fin de l'entretien, on a demandé à plusieurs employés vétérans : Qu'aimeriez-vous dire aux jeunes d'aujourd'hui ? Miao Guoli a déclaré : « J'espère qu'ils chérissent l'état actuel de Renmin Pharmaceutical et consacrent leur vie à contribuer à l'entreprise. Su Lili a déclaré : « Dans les produits pharmaceutiques, la sécurité est primordiale, suivie par la qualité. Si les gens sont bons, les médicaments seront bons. Liu Yanchun a dit : « Chérissez le présent, aimez votre travail et faites bien votre travail. » Jiang Xiaohua a dit : « Considérez l'usine comme votre propre maison, travaillez dur et vous aurez raison. Guo Shuxia a déclaré : « J'espère que les jeunes auront la volonté de s'efforcer et de rendre l'entreprise encore meilleure.
Ces mots sont la réponse écrite par l’ancienne génération d’employés de Renmin au fil des décennies. Aujourd’hui, le relais est passé à la nouvelle génération.
Prendre l'usine comme chez-soi, être fier de l'usine : telle est la mémoire partagée des employés de Renmin et la racine qui a été transmise à travers les générations de Renmin Pharmaceutical.
Changchun People Pharmaceutical Group Co., Ltd.